নতুন মার্কিন নিয়মে রাতারাতি ছাঁটাই হতে পারে হাজার হাজার ভারতীয়

মার্কিন স্বরাষ্ট্র নিরাপত্তা বিভাগ (DHS) কর্তৃক একটি নতুন নীতিগত পরিবর্তনের ফলে, যদি তাদের কর্মসংস্থান অনুমোদন নবায়ন সময়মতো অনুমোদিত না হয়, তাহলে হাজার হাজার ভারতীয় পেশাদার এবং তাদের নির্ভরশীলদের কাজ বন্ধ করে দিতে বাধ্য করা হবে।

বৃহস্পতিবার থেকে কার্যকর হওয়া এই নিয়ম অনুযায়ী, কর্মসংস্থান অনুমোদন নথি (EADs)-এর স্বয়ংক্রিয় বর্ধিতকরণ বাতিল করা হয়েছে – যা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের বাইরের নাগরিকদের দেশে কর্মসংস্থানের জন্য প্রয়োজনীয় আইনি ওয়ার্ক পারমিট।

DHS এক বিবৃতিতে বলেছে, “৩০ অক্টোবর, ২০২৫ তারিখে বা তার পরে যেসব বিদেশী তাদের EAD নবায়নের জন্য আবেদন করবেন, তারা আর তাদের EAD-এর স্বয়ংক্রিয় বর্ধিতকরণের সময়সীমা পাবেন না। EAD-এর স্বয়ংক্রিয় বর্ধিতকরণের মেয়াদ শেষ করার ফলে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কাজ করার জন্য কর্মসংস্থান অনুমোদনের জন্য আবেদনকারী বিদেশীদের আরও ঘন ঘন যাচাই-বাছাই করা হবে।”

এখন পর্যন্ত, কর্মীরা তাদের নবায়ন আবেদন অনুমোদনের অপেক্ষায় থাকাকালীন ৫৪০ দিন পর্যন্ত তাদের কাজ চালিয়ে যেতে পারতেন। নতুন নিয়মের অধীনে, যাদের বর্তমান EAD মেয়াদ শেষ হওয়ার আগে নবায়ন অনুমোদিত না হয় তাদের অবিলম্বে কাজ বন্ধ করতে হবে।

DHS জানিয়েছে, “USCIS পরামর্শ দিচ্ছে যে, এলিয়েনরা তাদের EAD এর মেয়াদ শেষ হওয়ার ১৮০ দিন আগে পর্যন্ত যথাযথভাবে একটি নবায়ন আবেদন দাখিল করে তাদের EAD এর সময়মত নবায়ন করতে পারে। একজন এলিয়েন EAD নবায়ন আবেদন দাখিলের জন্য যত বেশি সময় অপেক্ষা করবেন, তাদের কর্মসংস্থান অনুমোদন বা ডকুমেন্টেশনে সাময়িক বিলম্বের সম্ভাবনা তত বেশি।”

সবচেয়ে বেশি ক্ষতিগ্রস্তদের মধ্যে ভারতীয়রা

এই পদক্ষেপের ফলে ভারতীয় নাগরিকদের উপর বিরাট প্রভাব পড়বে বলে আশা করা হচ্ছে, যারা প্রবাসী কর্মীদের একটি বড় অংশ এবং ইতিমধ্যেই দীর্ঘ গ্রিন কার্ড এবং ভিসার ব্যাকলগে আটকে আছেন ।

যেসব গোষ্ঠীর উপর সবচেয়ে বেশি প্রভাব পড়ার সম্ভাবনা রয়েছে তাদের মধ্যে রয়েছে:

এইচ-১বি ভিসাধারীরা গ্রিন কার্ডের জন্য বছরের পর বছর অপেক্ষা করছেন

H-4 ভিসাধারী স্বামী/স্ত্রী, যারা চাকরিতে থাকার জন্য ওয়ার্ক পারমিটের উপর নির্ভর করেন

STEM OPT এক্সটেনশনের শিক্ষার্থীরা

কর্মসংস্থান-ভিত্তিক গ্রিন কার্ড আবেদনকারী যাদের স্ট্যাটাসের আবেদনপত্রের সমন্বয় মুলতুবি রয়েছে

ম্যানিফেস্ট ল-এর অভিবাসন আইনের সিনিয়র কাউন্সেল হেনরি লিন্ডপের বলেন, “এই নিয়মটি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কর্মসংস্থান অনুমোদন নবায়নের ক্ষেত্রে একটি বড় পরিবর্তনের প্রতিনিধিত্ব করে।” ভারতীয়রা যে সব সাধারণ বিভাগগুলিতে প্রভাব ফেলবে সেগুলির মধ্যে রয়েছে OPT-তে থাকা শিক্ষার্থী, H-4 স্বামী/স্ত্রী এবং গ্রিন কার্ড আবেদনকারী।

মেয়াদ শেষ হওয়ার পরে কোনও অতিরিক্ত সময়কাল নেই

এখন পর্যন্ত, বেশিরভাগ বিদেশী কর্মী নবায়ন অনুমোদনের অপেক্ষায় আইনত কাজ চালিয়ে যেতে পারতেন। তবে বৃহস্পতিবার থেকে সেই সুরক্ষা অদৃশ্য হয়ে যাবে।

লিন্ডপের বলেন, “বর্তমান কার্ডের মেয়াদ শেষ হওয়ার আগে যদি তাদের নবায়ন অনুমোদিত না হয় তবে প্রায় সকলেই কাজের অনুমোদন হারাবেন।”

মার্কিন নাগরিকত্ব ও অভিবাসন পরিষেবা (USCIS)-তে নবায়ন প্রক্রিয়াকরণের সময় বর্তমানে তিন থেকে ১২ মাস, যা বিভাগ এবং অবস্থানের উপর নির্ভর করে – যার অর্থ অনেকেই চাকরিতে জোরপূর্বক বিরতির সম্মুখীন হতে পারেন।

ট্রাম্প প্রশাসনের প্রতিরক্ষা

USCIS পরিচালক জোসেফ এডলো বলেছেন, “USCIS নতুন করে জোর দিচ্ছে শক্তিশালী এলিয়েন স্ক্রিনিং এবং ভেটিং এর উপর।” “সকল এলিয়েনদের মনে রাখা উচিত যে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কাজ করা একটি বিশেষাধিকার, অধিকার নয়।”

সংস্থাটি জানিয়েছে যে অনুমোদন বৃদ্ধির আগে বিদেশী কর্মীদের “যথাযথ স্ক্রিনিং এবং যাচাই” করাকে অগ্রাধিকার দেওয়া হচ্ছে, ২০২৫ সালের জুনে কলোরাডোর বোল্ডারে একটি ঘটনার উল্লেখ করে, যেখানে একজন আশ্রয়প্রার্থীর জড়িত থাকার ঘটনা ঘটে যার কাজের অনুমতি স্বয়ংক্রিয়ভাবে বাড়ানো হয়েছিল।

ব্যতিক্রম এবং ছাড়গুলি কী কী?

নতুন নিয়মের ব্যতিক্রমগুলি কেবলমাত্র অস্থায়ী সুরক্ষিত স্থিতি (TPS) ধারক বা আইন বা ফেডারেল রেজিস্টার নোটিশ দ্বারা বিশেষভাবে অনুমোদিত অন্যান্য এক্সটেনশনের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য।

চাকরি হারানোর ঝুঁকি কমাতে, USCIS আবেদনকারীদের মেয়াদ শেষ হওয়ার ১৮০ দিন আগে পর্যন্ত নবায়নের আবেদন জমা দেওয়ার পরামর্শ দিয়েছে। তবে, এমনকি প্রাথমিক আবেদনকারীদেরও তাদের বর্তমান পারমিটের মেয়াদ শেষ হওয়ার পরে প্রক্রিয়াকরণ বিলম্বের সম্মুখীন হতে পারে।

এই নিয়মটি ৩০ অক্টোবর, ২০২৫ এর আগে স্বয়ংক্রিয়ভাবে বর্ধিত EAD-গুলিকে প্রভাবিত করে না।

ভারতীয়দের জন্য ক্রমবর্ধমান অনিশ্চয়তা

গ্রিন কার্ড ইস্যুতে দেশভেদে সীমাবদ্ধতার কারণে ভারতীয় নাগরিকরা ইতিমধ্যেই মার্কিন অভিবাসন ব্যবস্থায় দীর্ঘতম অপেক্ষার সময় ভোগ করছেন – কিছু ক্ষেত্রে ২০ বছরেরও বেশি সময় ধরে। অনেকেই অন্তর্বর্তীকালীন ওয়ার্ক পারমিটের উপর নির্ভর করেন যা স্থায়ী বসবাসের জন্য অপেক্ষা করার সময় বারবার নবায়ন করতে হয়।

অভিবাসন আইনজীবীরা সতর্ক করে বলেছেন যে নতুন নিয়মের ফলে ব্যাপক কর্মসংস্থান ব্যাহত হতে পারে, আয় হ্রাস পেতে পারে এবং ইতিমধ্যেই জটিলতা কাটিয়ে ওঠা পরিবারগুলির জন্য সম্ভাব্য ভিসা স্ট্যাটাস লঙ্ঘনের কারণ হতে পারে।

নিউ জার্সিতে অবস্থিত একজন অভিবাসন পরামর্শদাতা বলেছেন, “এই নিয়মটি দক্ষ ভারতীয় কর্মীদের মধ্যে জোরপূর্বক বেকারত্বের ঢেউ তৈরি করতে পারে যারা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রকে তাদের আবাসস্থল করে তুলেছে।” “একদিনও বিলম্ব তাদের কাজ করার আইনি ক্ষমতা নষ্ট করতে পারে।”

এইচ-১বি এবং সম্পর্কিত কঠোর ব্যবস্থা

ট্রাম্প প্রশাসনের অভিবাসন ব্যবস্থা কঠোর করার ধারাবাহিক পদক্ষেপের পর এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। এই বছরের শুরুতে, H-1B ভিসা ফি ১০০,০০০ ডলারে উন্নীত করা হয়েছিল এবং ফ্লোরিডার গভর্নর রন ডিসান্টিস বিশ্ববিদ্যালয়গুলিকে H-1B ভিসায় বিদেশী নাগরিকদের নিয়োগ বন্ধ করার নির্দেশ দিয়েছিলেন।

প্রশাসন এই পদক্ষেপগুলিকে “আমেরিকান চাকরি রক্ষা” এবং কেবলমাত্র “অত্যন্ত দক্ষ” বিদেশী কর্মীদের মার্কিন শ্রম বাজারে প্রবেশ নিশ্চিত করার প্রচেষ্টা হিসাবে রূপ দিয়েছে। আপাতত, ডিএইচএস নিয়মটি মার্কিন প্রযুক্তি, স্বাস্থ্যসেবা এবং গবেষণা কর্মীবাহিনীর মেরুদণ্ড গঠনকারী লক্ষ লক্ষ ভারতীয়দের জন্য অনিশ্চয়তার আরেকটি স্তর যুক্ত করেছে।